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No solo el mercado: las leyes también impiden a las mujeres trabajar

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En muchos países, las mujeres se encuentran en desventaja laboral desde la ley, que les prohíbe desempeñarse en ciertos trabajos

No solo el mercado: las leyes también impiden a las mujeres trabajar

En un reciente post de las Naciones Unidas  en sus redes sociales se dio a conocer que en 18 países del mundo existen leyes que permiten a los hombres prohibir a sus esposas trabajar. Se puede asumir que estos 18 son países que se adhieren a la sharía, la ley islámica, que prohíbe a las mujeres casadas dejar la casa sin permiso de su marido.

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Este es el ejemplo más radical en el cual las leyes prohíben a las mujeres desempeñar una labor profesional y continúa condicionando el rol de las mujeres en la economía de los países que siguen la sharía.

Sin embargo, lo que debe preocupar más, es que no son 18, sino 104 los países en los que la ley prohíbe que las mujeres se desempeñen en algún trabajo. Si bien los países islámicos demuestran con estas leyes una voluntad a favor de la desigualdad de género, lo hacen siguiendo preceptos religiosos con siglos de antigüedad. Muchos de los 104 países que con sus leyes limitan las opciones laborales de las mujeres lo hacen en pleno siglo XXI y con la capacidad de modificar la legislación para remover las barreras.

La cifra viene de un estudio llevado a cabo por el Banco Mundial en 2018, titulado Women, Business and Law 2018. “Ninguna economía puede cumplir su máximo potencial a menos de que las mujeres y los hombres participen completamente. Aun así, en más de la mitad del mundo, a las mujeres todavía se les prohíbe desempeñar ciertos trabajos solo a causa de su género”, decalró la directora ejecutiva, ahora presidente temporal del Banco Mundial Kristalina Georgieva en el lanzamiento del estudio.

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Estos son algunos trabajos que las mujeres no pueden desempeñar por ley

  • Trabajar con fertilizantes, insecticidas y hormonas en Egipto
  • Trabajar con ciertos tipos de martillos en Guinea
  • Trabajar con pesticidas en Bielorrusia
  • Conducir trenes y embarcaciones en Rusia
  • Conducir buses con más de 14 asientos en Moldavia
  • Instalar redes eléctricas de noche en Bahréin
  • Trabajar bajo el agua en Bangladesh
  • Llevar a cabo trabajos en aguas frías mientras menstrúan en China
  • Destilar o vender alcohol en Argentina

Si bien algunos países islámicos se cuelan en esta corta lista, en general se puede apreciar que las leyes que limitan la empleabilidad y la vida profesional de las mujeres existen en países de muchos cortes.

Si algunas de estas leyes parecen desactualizadas, es porque lo son. Según The Economist, son las leyes que permanecen vigentes desde la revolución industrial las que prohíben a las mujeres a trabajar de noche, pues asignarles trabajo nocturno a las mujeres atentaba contra estatutos de la Organización Internacional del Trabajo que permanecieron vigentes hasta 1948.

En algunos otros casos estas leyes sobreviven en países que aún siguen las leyes que les impusieron en la colonia, ya sea el Código Civil Español, algún código napoleónico o las leyes del Commonwealth británico.

Sin embargo, otras, cómo una ley que prohíbe a las mujeres conducir tractores con más de 50 caballos de fuerza en Vietnam, fueron introducidas recientemente, en este caso en el 2013.

 

LatinAmerican Post | Pedro Bernal
Copy edited by Marcela Peñaloza

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