Ministerios de la Mujer: ¿Qué tanto han logrado en Latinoamérica y el mundo?

La lucha social por los derechos y dignificación de las mujeres dio como resultado cientos de cambios tanto a nivel privado como público. Muestra de esto es la implementación de los Ministerios de la Mujer en distintos países alrededor del mundo, los cuales suelen ir acompañados con enfoques de equidad y diversidad. Si bien esto significa un gran logro, el desafío más grande para estas entidades gubernamentales es crear políticas transversales de género que se alineen con las exigencias que millones de mujeres hacen día a día y las protejan de las violencias históricas que sufren al mismo tiempo que dignifican sus vidas.

En este sentido, los Ministerios de la Mujer juegan un papel muy importante al impulsar un cambio social desde la estructura gubernamental. Según el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), estos tienen dos enfoques. En primer lugar, coordinar las acciones en pro de las mujeres dentro del gobierno, como por ejemplo velar por la implementación de políticas públicas. En segundo lugar, promover el cambio cultural en articulación con la sociedad civil.

Veamos más de cerca cuáles son los mayores logros de los distintos Ministerios de la Mujer alrededor del mundo.

Ministerios de la Mujer en Latinoamérica y el Caribe

Según el BID, el 44% de los países de Latinoamérica y el Caribe cuentan con un Ministerio de la Mujer. Entre estos encontramos a Argentina con el Ministerio de Mujeres, Géneros y Diversidad; Chile con el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género; Colombia con el Ministerio de la Igualdad y la Equidad; México con el Instituto Nacional de las Mujeres; Perú con el Ministerio de las Mujeres y Personas Vulnerables, entre otros.

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A pesar de que son varios los países de la región que cuentan con estas entidades, los datos presupuestarios del 2022 para la región muestran que representan tan solo el 0.18% del presupuesto para el Poder Ejecutivo. En ese orden de ideas, los cuerpos de trabajo de estos suelen ser reducidos, lo que entorpece su labor a la hora de impulsar políticas públicas.

Sin embargo, hay casos destacables. Por ejemplo, Argentina es una punta de lanza en la región a la hora de accionar el cierre de la brecha de género a partir de un modelo de presupuesto con enfoque de género, en el que se revisan e identifican los programas presupuestarios relacionados a este enfoque con el fin de asignar y planificar los recursos. Asimismo, desde 2018, pública y exige informes de la Oficina Nacional de Presupuesto (ONP) para mantener transparencia respecto al uso de recursos.

Esto desemboca en la aplicación de políticas públicas, como el Sistema de Indicadores con Perspectiva de Género, que evalúa las políticas y desigualdades en Ministerios como el de Hacienda y Finanzas. Por otro lado, en 2022 se vio una reducción del 18% en feminicidios. Esta cifra respondería a la aplicación de los dispositivos duales (tobilleras), que funcionan como un sistema de geolocalización para garantizar el cumplimiento de las restricciones de acercamientos relacionadas con violencia de género de alto riesgo.

Ejemplos a nivel internacional

En Europa hay 22 países con entidades relacionadas con el género, la equidad y la diversidad. Entre estos encontramos España, Suiza, Noruega, Liechtenstein, Islandia, Alemania, Luxemburgo, Finlandia, Francia y Reino Unido.

Algunos casos como el de España, Islandia y Reino Unido son reconocidos a nivel internacional por su capacidad de articular los presupuestos con perspectiva de género con otros ministerios y actividades gubernamentales. En Islandia, por ejemplo, esto deriva en que una mayoría de parlamentarias y cargos de poder para mujeres. A su vez, en políticas públicas enfocadas en la equidad de género y el fortalecimiento de una cultura que ve en las mujeres a seres fuertes y capaces a nivel político. Esto se correlaciona con las fuertes leyes que hay en contra del acoso y la violencia de género y en herramientas como el Estándar de Igualdad Salarial, que se enfoca en cerrar la brecha salarial y es aplicada a distintas empresas del país.

Los Ministerios de la Mujer tienen gran importancia en la actualidad porque son estos quienes pueden ayudar a garantizar la equidad desde la rama política y hacer realidad un cambio desde la raíz. Sin embargo, son víctimas de la falta de atención por gobiernos que no destinan los recursos suficientes a hacer de esta una realidad. Ejemplos como el de Argentina e Islandia muestran cómo, un presupuesto con perspectiva de género, puede ayudar progresivamente a hacer de un país un lugar más seguro y digno para las mujeres que habitan en él.